Buscamos a un/a profesional con experiencia comprobable en áreas de contabilidad y recursos humanos, capaz de desempeñar funciones duales con eficiencia y responsabilidad. Los requisitos incluyen:
- Formación profesional en Contabilidad, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 a 3 años gestionando funciones contables y administrativas relacionadas con RR.HH.
- Dominio de normativas contables y laborales vigentes, así como habilidades para la administración de nómina y contratos.
- Capacidad para manejar software contable y de gestión de recursos humanos.
- Habilidades organizativas, atención al detalle y capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
- Excelentes competencias comunicativas y de relación interpersonal para gestionar eficazmente al personal y coordinar con diferentes áreas.
- Compromiso con la confidencialidad y manejo ético de la información.
Valoramos personas proactivas, con capacidad de adaptación y orientadas a resultados, que puedan contribuir significativamente a la mejora continua de los procesos administrativos y de RR.HH en nuestra organización.