HR Analyst in Amedia

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Somos una empresa de base tecnológica que agiliza la transferencia de conocimiento. Potenciamos a todo tipo de organización como grandes corporaciones, gobiernos y medianas empresas a través de nuestra plataforma de capacitación y los contenidos que producimos a medida o ya tenemos producidos con especialistas para los clientes.

Nuestra cultura: valoramos el respeto, el compañerismo, la empatía, habilidades de comunicación y relaciones interpersonales, buscamos generar lazos de confianza a lo largo del tiempo, y siempre poner al otro en primer lugar.

Responsabilidades

Ejecutar todas las tareas operativas y estratégicas para cumplir los objetivos y resultados esperados del área, haciendo especial foco en el proceso de reclutamiento y selección end to end.

Principales tareas

  • Reclutamiento y selección de personal completo.
  • Coordinación del proceso de onboarding para nuevos integrantes del equipo.
  • Manejo de la comunicación interna.
  • Gestión de beneficios para los empleados.
  • Aplicación de encuestas para evaluar desempeño y medir el clima laboral y organizacional.
  • Organización de eventos corporativos, como reuniones mensuales y fiestas de fin de año.
  • Elaboración de métricas relevantes para el área.
  • Mantenimiento de expedientes de empleados y actualización de bases de datos de búsquedas.
  • Fomento de actividades para mejorar la integración y motivación del personal.
  • Elaboración de informes sobre competitividad de sueldos y beneficios.

Requisitos del candidato

Formación académica

  • Estudiante de Recursos Humanos, Psicología, Administración de empresas o carreras afines.
  • Conocimientos técnicos
  • Conocimiento y uso de las herramientas de comunicación y gestión de tareas.
  • Conocimiento y manejo de diversos portales de empleo y plataformas de redes sociales.
  • Experiencia en el reclutamiento de perfiles tecnológicos.
  • Conocimientos de herramientas Office y Excel.
  • Mínimo de 2 años en puesto de similares características.

Habilidades Deseables

Aptitudes y habilidades

  • Actitud positiva y motivada.
  • Excelente predisposición al servicio y escucha activa.
  • Muy buena habilidad de comunicación oral y escrita.
  • Habilidades de negociación.
  • Capacidad resolutiva de problemas.
  • Excelente capacidad organizativa y de optimización de esfuerzos.
  • Habilidad para trabajar en equipos multidisciplinarios.

Beneficios de Trabajar en Amedia

En Amedia, valoramos a nuestros colaboradores, por lo tanto, ofrecemos una serie de beneficios atractivos que incluyen:

  • Certificados como empresa Great Place To Work®.
  • Desarrollo profesional (siempre y cuando esté alineado a la posición de trabajo que desempeña en la empresa)
  • Desarrollo personal.
  • Clases de inglés 1 vez por semana.
  • Flexibilidad horaria de trabajo.
  • Horario flex de conexión: los talentos se pueden conectar entre las 8:00 y las 10:00 am como límite.
  • Cobertura médica: SMG02 (Swiss Medical).
  • Vacaciones flexibles: dos semanas remunerativas.
  • Equipo de trabajo: Notebook de uso laboral.
  • Day Off
  • Aumento de sueldo por inflación en los meses de marzo y septiembre, y por desempeño según sea el caso que lo amerite.
  • Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa.
  • Excelente clima laboral.
¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo!

Flexible hours Flexible schedule and freedom for attending family needs or personal errands.
Health coverage Amedia pays or copays health insurance for employees.
Computer provided Amedia provides a computer for your work.
Informal dress code No dress code is enforced.

Remote work policy

Locally remote only

Position is 100% remote, but candidates must reside in Argentina.

About Amedia

Somos una empresa de base tecnológica con el objetivo de agilizar la transferencia de conocimiento. — Amedia's full profile